过去的一年，市财*局把“寻标、对标、达标、创标”的过程，变为“做出一流业绩、推出先进经验、擦亮工作品牌”的过程，以“全力聚财、合理用财、科学理财”为重点，以财*改革和发展为抓手，加强财*资源统筹增效，在构建新发展格局中充分发挥财*的治理基础和重要支柱作用。从精准破题到科学解题，市财*局交出了一份亮点纷呈的答卷。
一、精准发力“稳增长”，地方一般公共预算收入力拔头筹
一是认真排查税源，及时掌握动态税源，增强做好组织收入工作的前瞻性和主动性。
二是加强税收征管，全力推进综合治税，强化税收征管能力。同时，加大非税收入征缴、稽查力度，挖掘增收潜力。
三是进一步完善考核机制，加强收入组织调度，调动各方积极性，形成同频共振的收入组织合力。
四是*策把握更精准。认真研究国家宏观经济*策走向和资金投向重点，加强沟通对接，争取上级财**策扶持和资金支持更加吹糠见米。
年地方一般公共预算收入完成50.1亿元，同比增长6.3%，突破50亿大关，地方一般公共预算收入总量居昆明市县市区第一位。
年地方一般公共预算收入力拔头筹
二、着力强化“提效能”，全面预算绩效管理取得新突破
一是搭建制度框架。拟定《关于全面落实预算绩效管理的实施意见》《预算绩效管理工作规程》《预算单位财*管理绩效工作考核办法》等制度办法，从年开始将财*管理绩效工作纳入年终考核。
二是推动预算绩效管理关口前移，建立重大*策和项目事前绩效评估机制，推进项目库建设，对入库项目强化绩效目标管理。组织全市预算单位进行部门整体绩效目标编制和评审项目余个，绩效目标申报率、公开率达%；选取10个项目进行事前绩效评估，提出评价建议58条；对预算单位已上报的年“一上”项目进行全面审核评价，审核和评估结果作为预算安排的重要参考依据。
三是加大预算绩效监控力度，强化监督检查。监控项目个，监控金额达,万元。
四是强化绩效评价。在预算单位自评的基础上，聘请第三方中介对预算执行及成效进行监控评价，评价覆盖面达到%，首次实现对预算执行监控评价。
五是加快建立健全绩效评价结果反馈制度和绩效问题整改责任制，评价结果用于改进业务管理、财务管理和资金管理，开展“回头看”，督促整改到位。相关工作获得省财*厅高度认可。
全面预算绩效管理工作取得新突破
三、着力服务优环境，*府采购电子化升级荣登红榜
年，安宁市上线“*采云”电子卖场，小金额及零星的*府采购开始通过“*采云”电子卖场进行采购。安宁市在*采云电子卖场上交易总计万元。目前，安宁市*府采购已实现全程网办。
开展“*采云”平台培训会
此外，*府采购作为财*局唯一纳入营商环境考核的指标，在本年度昆明市营商环境“红黑榜”第二期测评中，昆明市*府采购指标排名第三，进入红榜，我局*府采购得分在昆明市各县区中排名第一。第三期测评中，安宁市评估结果在全市名列第一，进入红榜，我局*府采购指标得分在昆明市各县区中排名第一。
“*府采购”指标荣登红榜
四、多管齐下“防风险”，债务管理出新出彩树标杆
年，安宁市财*局充分利用国家财*部建制县债务化解试点*策，严格落实化债方案，采用财*资金自行偿还、再融资置换债券两种方式化解*府债务，圆满完成年度化债任务。在此过程中，建立了“借、用、还”相统一的债务管理机制，采取“清、规、控、降、防”等措施，在确保经济社会平稳健康发展的同时有效化解债务，形成可借鉴、可推广的经验成果，树同级县区标杆，在昆明市全市财*工作会议上做交流分享。
五、全力保障“惠民生”，深入践行以人民为中心的发展思想
一是做好脱贫攻坚与乡村振兴战略的有机衔接和协同推进。整合各类支农资金，年初预算乡村振兴及人居环境专项资金1.2亿元已全部安排了支出，推进精准扶贫，促进农业和农村持续健康发展，推动乡村全面振兴。
二是实施更加积极的就业*策，建立对困难群体的就业援助制度，加大农村困难群体的最低生活保障力度。发放小额担保贷款、“贷免扶补”创业贷款等2,万元，带动高校毕业生就业人数人；强化就业培训，为企业提供技能提升培训补贴3,万元，涉及人次；严格落实城乡低保、特困人员供养和临时救助“三项制度”，发放各类救助资金1,.51万元。
三是继续加大教育、卫生、社会保障等方面的投入。支持提高社会保障水平，支持全市为民办实事建设，做好资金保障工作，确保项目顺利推进。
四是坚决打赢疫情防控阻击战。统筹资金3,万元用于强化重点人员排查和防控，实行网格化管理，保障人民群众生命健康安全和公共安全。
五是落实财*资金直达的长效机制，确保资金精准直达受益对象。今年为了应对疫情对经济的巨大冲击，中央创新建立直达机制。年我市共收到直达资金37,.14万元，支出进度高于昆明市平均进度8.9个百分点，确保资金下达和资金监管同步，更好发挥救急纾困、雪中送炭效应，在“六稳六保”工作中切实发挥了惠企利民实效。
供稿：市赶考办
美编：魏圆审核：付文文
发布：安宁市融媒体中心
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